الخطة والأهداف › المنتديات › شـــــورى عمــــــان › التقاعد الطبي
- This topic has 4 ردود, 3 مشاركون, and was last updated قبل 11 سنة، 8 أشهر by
العبرية.
-
الكاتبالمشاركات
-
4 يونيو, 2012 الساعة 12:00 ص #1479
العبرية
مشاركالسلام عليكم
أطرح موضوعا يخص شريحة لا بأس بها من المجتمع ألا وهو التقاعد الطبيونرجو منكم التكرم بطرح هذا الموضوع في مجلس الشورى
هذا الموضوع فيه انتقاص كبير لراتب المظف الذي يخضع للتقاعد الطبي بسبب ظروفه الصحية والتي لا يستطيع بسببها مزاولة مهام عمله أو اي عمل آخر يسند إليه بشهادة لجنة طبيةمعتمدة تقرر عدم صلاحية ذلك اللموظف للعمل
والموضوع الذي نناشدكم بطرحه في المجلس هو قلة الراتب الذي يحصل عليه المقاعد طبيا
وإليكم مثال على ذلك
حيث أنني تقدمت بطلب تقاعد طبي لظرفي الصحية وبعد مناقشات واجتماع اللجنة الطبية تمت الموافقة
قضيت في الخدمة 13 سنة ولم أترقى إلا مرتين أنا ومن معي في دفعتي والمفروض حسب قانون الخدمة المدنية أننا نكون ترقينا 3 مرات
راتبي قبل التقاعد تسعمائة وبعض المبلغ
راتبي بعد التقاعد حسب ما وصلني 368.810 فقط
وقيل لي أنه لو كان التقاعد من 1/7 فسيكون 394 لا أدري لماذا والوزارة اعتمدت لي التقاعد من 18/ 4 وإلى الآن الموضوع لديهم لم يبت فيه
طلبي الآن أن ينظر في هذا الراتب ألا ترون أنه راتب ضعيف لشخص لا يتمكن من العمل بسبب ظروفه الصحيه
نسمع عن بعض الدول الشقيقة أن راتب التقاعد الطبي راتب كامل مراعاة لظروفهم الصحية الكويت مثلا
فلماذا لا يتمتع المواطن العماني بما يتمتع به أشقاؤه في الدول المجاورة
نرجو النظر في ضعف راتب التقاعد الطبي وأن يعطى ميزات أكبر تتناسب وظروف المواطن العماني وظروف المعيشة التي تتزايد باستمرار وكيف لهذا الموظف أن يكيف نفسه وأولاده للعيش بهذا الراتب الضعيف بعد أن كان يتقاضى ذلك الراتب قبل التقاعد4 يونيو, 2012 الساعة 12:00 ص #4192الوالي
مشاركيرجى تصحيح الأخطاء اللغوية
5 يونيو, 2012 الساعة 12:00 ص #4193العبرية
مشاركأعتذر عن الأخطاء اللغوية التي وقعت في الموضوع دون قصد وحاولت تعديلها ولكن لم أعرف الآلية لذلك
ولكن أظن أن الموضوع واضح بالرغم من تلك الأخطاء5 يونيو, 2012 الساعة 12:00 ص #4194الوالي
مشاركبالفعل أن الموضوع واضح ومفهوم وأقترح لكل من يكتب موضوع معين أن يتأنى في الكتابة ومراجعة الموضوع ثلاث مرات على الأقل.
وبالفعل راتب التقاعد الطبي سيكون قليل وينبغي مناقشته في مكتب مجلس الشورى
5 يونيو, 2012 الساعة 12:00 ص #4195al-abri
مشاركحسب النظام المعمول به في السلطنة فإن راتب التقاعد الطبي يتفاوت من حالة لأخرى ، وذلك يعتمد على الراتب الأساسي ونسبة العجز في التقرير الطبي ، فكلما ارتفعت النسبة زاد راتب التقاعد الطبي ، ولكن بالاجمال تبقى الرواتب التقاعدية ضعيفة ويبقى الموظف مظلوما ، وبعض الذين خدموا لعشرين وثلاثين سنة في المؤسسات الحكومية يخرجوا براتب تقاعد هزيل في حدود المئتين ريال وهذا بحد ذاته يعتبر امتهانا وعدم تقدير لمساهمات هذا الفرد
فيما يخص الأخطاء اللغوية ، فنقترح اضافة خاصية تحرير النص من قبل الكاتب لمشاركاته في هذا المنتدى ، ليستطيع تصحيح الأخطاء لاحقا
،،،،،لكم خالص الود
-
الكاتبالمشاركات
- يجب تسجيل الدخول للرد على هذا الموضوع.